我做了十多年數(shù)字營銷，在甲方、乙方、平臺都工作過，是國內(nèi)最早一批社交媒體營銷和SCRM技術營銷從業(yè)者。2014到2019年我在營銷公司做市場負責人，結合2C和2B的營銷玩法，一年時間以極低成本幫助企業(yè)獲得幾萬條線索。2019年我重新創(chuàng)業(yè)，陸續(xù)收到一些企業(yè)邀請做營銷顧問，幫他們提升營銷能力。

這個過程中我發(fā)現(xiàn)2B營銷玩法非常雷同，用戶感覺疲倦，所以我一直在思考如何破局。趕上短視頻的機會和趨勢，2C已經(jīng)入場折騰了好幾輪，2B也該進場了。

01

2022年B2B營銷的機會在哪里？

·常規(guī)內(nèi)容矩陣是基礎，平臺賬號和內(nèi)容內(nèi)卷嚴重

各行業(yè)內(nèi)容輸出已經(jīng)到了瓶頸，缺乏創(chuàng)新，看起來好像都挺專業(yè)，然而用戶已經(jīng)不想看了。7年前公眾號還算新媒介，現(xiàn)在已經(jīng)變成“傳統(tǒng)”媒介。每一個行業(yè)都有幾個公眾號做得非常好，客戶感覺看這幾個就夠了，別的也沒有什么新鮮花樣。

·創(chuàng)始人和高管IP的塑造始終有效

最近在短視頻平臺里，華大基因的尹燁特別火。尹總本身非常有內(nèi)容，知識底蘊強，輸出、表達能力和表現(xiàn)力極強，很有邏輯，在IP領域發(fā)展得非常好，最近跟竇文濤一塊在抖音平臺里輸出非常猛，也給自己的企業(yè)帶貨。

打造公司創(chuàng)始人或高管IP，成本不是很高，但收益非常好。這個可以作為未來公司在市場端運作的核心資源。有這么一個IP，跟渠道、跟其他公司聯(lián)動談合作就非常容易。而且這個事在內(nèi)部也比較容易受到老板支持。

·短視頻破圈是在新平臺成為頭部玩家的窗口機會

現(xiàn)在公眾號的流量下降非常嚴重，但看短視頻的人特別多。我們能不能在視頻號里把品牌打造出來？

我問了一圈2B營銷公司的老板和CMO：你們有沒有看到什么比較好的2B視頻號或短視頻？大家都說沒有。這證明，短視頻平臺里拿得出來的頭部2B公司是沒有的，這就是機會。

02

B2B企業(yè)做短視頻的四大挑戰(zhàn)

我看到一句話覺得特別有趣：打開2B藍V賬號，就好像從迪廳打開了一扇通往老年活動中心的大門。2B內(nèi)容太無聊了，在抖音這樣的平臺里好像火不起來。這可能是困擾大家做2B短視頻的重要原因，也反映了當下的尷尬狀態(tài)。2B做短視頻遇到的最大挑戰(zhàn)有4點。

·制作成本高

短視頻內(nèi)容的制作成本非常高，需要專門的人乃至團隊來執(zhí)行。尤其是在一線城市，15k以內(nèi)很難招到理想的人。很多企業(yè)的市場部人員原來是做公眾號內(nèi)容或做活動的，并沒有年輕的、懂短視頻的人。外包的成本又特別高，2B的付費能力不強，外包團隊更愿意做2C品牌。

·專業(yè)與流量兩難

垂直領域視頻內(nèi)容和2B企業(yè)對專業(yè)度要求比較高。腳本既要滿足專業(yè)要求，又要滿足流量屬性，創(chuàng)作太難了。做口播類內(nèi)容，老板講一些知識、理念、案例，要不就是有專業(yè)沒流量，要不就是有流量沒專業(yè)。

·運營水平要求高

運營不同平臺，從定位策略、平臺邏輯到運營水平，要求都非常高。想數(shù)據(jù)好，不是把內(nèi)容做出來、發(fā)布一下就有結果的，需要懂運營。2B公司市場人員基本不具備這個能力。

·缺乏經(jīng)驗

在我們沒有經(jīng)驗、沒有運營策略、沒有合適人才的基礎上去做嘗試，沒有數(shù)據(jù)表現(xiàn)，公司投入的資源就會非常有限。公司能給出一個試錯周期，但不會很長，做一做沒結果，基本上就放棄了。

03

B2B企業(yè)運營視頻號和抖音號的核心邏輯

我重點分析兩個平臺，一個是抖音，一個是視頻號；一個是頭部，一個是2B更好做的平臺。當然視頻內(nèi)容成本比較高，做完內(nèi)容之后，我也建議多平臺分發(fā)。抖音是做增量的，視頻號是做存量的，這是兩個平臺非常顯著的差異。

·抖音

第一，抖音的核心優(yōu)勢是全網(wǎng)最大的公域流量池，這是毫無疑問的。

第二，抖音是通過強內(nèi)容能力獲取流量和新客戶的平臺。如果你能做好內(nèi)容，獲客效果就會非常好。

第三，抖音的流量邏輯是算法邏輯，對內(nèi)容要求非常高。只有打造出爆款內(nèi)容，才有獲得流量的可能。

對于2B來說，抖音的作用是影響覆蓋＞獲取客戶＞維護客戶，是通過優(yōu)質(zhì)內(nèi)容獲取線索。

·視頻號

視頻號是通過內(nèi)容賦能用戶，構建信任和促轉的平臺。它其實不是一個特別強的獲客平臺，核心優(yōu)勢是和微信生態(tài)功能連通性非常好。

視頻號的流量邏輯是點贊邏輯。視頻號做完之后一定要發(fā)到公司大群里面，讓所有人來點贊。視頻號上面會有個提示：你的朋友點贊了這個內(nèi)容，然后你就能看到。所以我們要做的是：第一，公司員工一定要點贊，尤其是2B公司的員工。我們的員工都在行業(yè)里干了很多年，朋友圈里面有客戶資源，他一點贊客戶就看到了。第二，發(fā)給客戶，用一套話術引導客戶幫你點贊。一旦客戶點贊了，客戶朋友圈里面的同行就看到了，這些都是潛在客戶。

視頻號的作用是用維護客戶>影響覆蓋>獲取客戶，核心是通過銷售做存量客戶觸達。

這張圖是視頻號和微信生態(tài)的聯(lián)動。視頻號是微信生態(tài)其中一個環(huán)節(jié)，視頻號可以帶公眾號內(nèi)容，公眾號也可以直接綁定視頻號，兩者之間在關注邏輯上非常順暢。視頻號可以直接跟公司開直播，跟企微、個人微信之間的串聯(lián)關系也非常好，而且可以積累數(shù)據(jù)。整體來說，視頻號比較適合2B公司冷啟動。

04

B2B企業(yè)段視頻營銷優(yōu)秀案例

·案例1：所長林超

2B內(nèi)容的專業(yè)和流量其實沒有矛盾?！八L林超”特別火，通過解讀國家重要會議和政策，分析中國未來經(jīng)濟趨勢和發(fā)展，給大家指明方向。這個抖音號一出來就爆了，在視頻號里面播放量更大。

2B公司在輸出內(nèi)容時一定會有選題框架，框架里面一定會有行業(yè)趨勢解讀和分析。對于這個行業(yè)研究得如果不夠深刻、看得不夠多，在腳本結構、邏輯上的設計沒有達到特別精妙的水平，那么內(nèi)容就不會爆。做內(nèi)容腳本很關鍵，并不是大家做不到，只是在做短視頻時學習、認知、專業(yè)上下的功夫還不夠。

我們給用戶準備了有價值的內(nèi)容，但是卻沒有“價值感”，價值感很重要。這是我在輔導企業(yè)時經(jīng)常遇到的問題。寫行業(yè)解析內(nèi)容，如果直接把政府的一個政策報告直接粘到了公眾號里。這是最低層級的，沒有意義。政策很枯燥，用戶想了解的不單單是政策，他想了解的是更深層次的東西，一些解讀、一些理解、對未來的指引方向。

再高一個層級，能不能把報告里面重要的部分標黃一下甚至解讀一下？再高一個層級，能不能講一些例子？比方哪些企業(yè)做得好，做得不好、犯規(guī)的是什么樣，結果如何。這樣的內(nèi)容警醒更高一些，價值感更強一些。如果再能以案例的角度進行深度拆解，引用結合國家政策，就更好了。

·案例2：環(huán)球影城威震天撬動百億傳播量

去年這個內(nèi)容一出來就有3萬多點贊，是我當時做的第一個小爆款，大概150萬播放量，增加了1~2萬粉絲，贊粉比3:1。

這個內(nèi)容贊粉比很高，是因為它垂直，它專業(yè)，人設比較好。如果是泛內(nèi)容，就是娛樂的、幽默的內(nèi)容，可能播放量很高，但轉粉挺難。這個是精準內(nèi)容，就是營銷干貨+通俗的語言表達+熱點事件。在寫內(nèi)容的時候，一定要用通俗的、跟朋友說事的感覺，別把它硬生生的變成講課。

按照正常短視頻邏輯，內(nèi)容越短、完播率越高就越好。所以當時我做了強剪輯，視頻壓縮、時間變短，但效果反而沒有正常的好。為什么？因為你在講話的時候，可能有些詞說的不那么嚴謹或說錯，但它會變成這個內(nèi)容的槽點。在短視頻上做內(nèi)容，不能無懈可擊，那就沒有人討論了，你得有槽點。

我從來不刪評論，評論越多越好，哪怕是一些不好的評論，都帶來了爭議和討論。評論量也是內(nèi)容的重要數(shù)據(jù)。完播、停留、點贊、評論、轉發(fā)、復播，都是關鍵數(shù)據(jù)指標。沒有評論的話，內(nèi)容也活不起來的。

老板也要教育，或者拿一些競品賬號給老板看。很多企業(yè)老板或高管很難突破自己，會注意內(nèi)容夠不夠嚴謹、說得不好怎么辦、出鏡形象、光線、清晰度等等。一定要克服這些，不要想那么多。流量跟畫面沒有那么大關系，更多的是在內(nèi)容腳本。還可以做一個老板的IP持續(xù)輸出，做一個電視臺號，輸出內(nèi)容的人可以經(jīng)常換，把內(nèi)容有計劃地進行輸出，主題不變，內(nèi)容常新。

·案例3：飛書

飛書是一個2B企業(yè)，對標企微和釘釘，2021年上半年日活300萬，抖音粉絲41萬，視頻號同步更新。

（1）用2C的標準做2B

飛書其實在用2C標準做2B短視頻，基礎設置、板塊運營、內(nèi)容選題規(guī)劃方面做得非常標準。背景圖整體感非常強，品牌感也非常不錯，在首頁設置了查看案例、應用下載和聯(lián)系電話，基本的導流板塊、留資板塊都有。

（2）飛書賬號內(nèi)容框架

飛書在內(nèi)容選題框架上主要是三個維度：懂你、信你、買你。

第一，客戶不了解我們，我們需要輸出行業(yè)內(nèi)容和知識幫助他獲取信息，同時讓客戶更加理解你的業(yè)務，這是“懂你”。第二，相不相信公司的產(chǎn)品和解決方案能給客戶帶來價值？信不信任公司的背景？有沒有了解到公司的實力，比如說誰投資了你、服務的客戶有哪些、哪些是標桿案例？這是讓客戶“信你”。第三，怎么引導客戶留資然后成交，這個是“買你”。

懂你

“懂你”部分有三個選題維度，第一個叫高管知識分享，第二個是專家講解行業(yè)知識，第三個是管理和協(xié)作知識經(jīng)驗分享。這些都是跟飛書的業(yè)務維度相關的，他會調(diào)動公司內(nèi)部資源，包括老板和高管團隊進行輸出。他也讓客戶幫他輸出內(nèi)容，客戶從自己的實踐經(jīng)驗和體會來講解。另外會有外部組織的專家進行分享。

首先它做了背景虛化，整體拍攝質(zhì)感比較好。另外，整個訪談過程中背景是簡約的，鏡頭切換是有設置的，上面有標題、下面有字幕，都是口播類內(nèi)容非常標準的配置。這樣的內(nèi)容產(chǎn)出效率非常高，成本其實不高，主要在于前期籌備和腳本，后面可以剪成多條內(nèi)容。

信你

企業(yè)去講自己、老板講業(yè)務，基本沒人聽，需要換一種形式。有一定規(guī)模的2B公司每年基本都有一個年會，會有一個公司的人做分享，比如騰訊張小龍的公開課，每次講的東西基本都會被全網(wǎng)分發(fā)。

如果大家有一條講公司業(yè)務、核心邏輯、價值觀的內(nèi)容，我建議你借助每年公司年會、行業(yè)大會或行業(yè)內(nèi)有影響力的活動現(xiàn)場分享，把中間跟業(yè)務邏輯有關系的一段拿出來放到短視頻平臺上。它比較有勢能，也能夠把業(yè)務邏輯講清楚。這條內(nèi)容是值得投放的，至少能讓客戶理解你的業(yè)務，讓客戶感覺你還挺有規(guī)模、挺有實力的，容易讓用戶產(chǎn)生信任。

買你

留資邏輯在短視頻平臺里面相對難一些。飛書基本所有入口都會引導留資。比如查看案例的時候會讓你填信息，應用下載APP需要注冊，有專門的人去聯(lián)系。非企業(yè)圈的人對飛書不一定了解，但用戶看到了它輸出的一些企業(yè)管理、員工管理、營銷、工作協(xié)同等多方面的內(nèi)容，可能就會感興趣。當用戶打開了它的主頁之后，就可以進行留資了。

（3）飛書選題：垂直、精準

飛書的選題基本都是垂直、精準的。垂直并不是說做營銷的就只輸出營銷的內(nèi)容，這只是業(yè)務維度里的垂直。

第二個垂直是人群的垂直。如果你的用戶人群是企業(yè)管理層，你雖然是做營銷的，但你的客戶還有其他需求，你的內(nèi)容就可以變換維度，并不是只圍繞自己的專業(yè)進行輸出。

飛書做了大量這樣的垂直精準內(nèi)容，在不同的場景怎么解決企業(yè)管理協(xié)同的問題，基本都是解決用戶的問題。做了一段時間之后，后面再發(fā)的所有內(nèi)容都會在單條里面帶留資。如果有一條內(nèi)容火了、爆了，接下來的動作就是開直播，不然流量不太容易承載、不太容易轉化的。

（4）線索獲取路徑

在內(nèi)容獲取線索的路徑設計上，飛書有兩條線。

一條線是單條內(nèi)容。單條內(nèi)容里面有預約顧問，會填一個簡單的線索表單，就是手機號和驗證碼。

在首頁里面有三個，線索表單、應用下載或運營商店、400電話。這個過程中會留比較詳細的信息，比如姓名、企業(yè)名稱、行業(yè)、人數(shù)、場景、職務、聯(lián)系電話。

05

B2B企業(yè)短視頻運營羅盤

B2B企業(yè)短視頻運營羅盤涵蓋了賬號定位、平臺選擇、商業(yè)變現(xiàn)邏輯、內(nèi)容類型和內(nèi)容維度幾方面。

·賬號定位

2B企業(yè)的賬號定位一般有三種類型。

第一種是品宣類，宣傳品牌、追求高大上、拍攝精良精美，就是原來2B公司廣告片類內(nèi)容。這類內(nèi)容數(shù)據(jù)不好，是公司的門面擔當。第二類教學號，講知識、講內(nèi)容、講場景。第三類是高管IP號，包含老板、高管、員工的號。如果資源足夠，可以做多種號、做矩陣。

·商業(yè)變現(xiàn)邏輯

第一是常見的爆款內(nèi)容獲取免費流量，這是抖音的核心邏輯。第二是社交鏈條的點贊裂變，這是視頻號的核心邏輯。

第三是精準內(nèi)容的付費推廣，如果有數(shù)據(jù)比較好的內(nèi)容就去做投放，能讓內(nèi)容數(shù)據(jù)跑得更好，以便于抓住更多免費流量。這樣的視頻是促轉的工具。銷售人員有培養(yǎng)周期，這個過程中不太容易把公司的產(chǎn)品、邏輯、價值講清楚，那就需要能講清楚的人去講，就需要工具。這個時候懂的人，比如老板、銷售總監(jiān)、市場總監(jiān)錄制視頻，銷售把這個內(nèi)容分享給客戶就夠了。

·平臺選擇

平臺就是視頻號、抖音、 B站、小紅書、知乎、快手，都可以做。這里面抖音、視頻號、快手、知乎相對好一些，B站和小紅書更2C一點。抖音、快手、視頻號是必做的，如果再有內(nèi)容同步分發(fā)，把B站、小紅書和知乎帶上就可以了。但是在不同平臺分發(fā)的時候，處理要不一樣，這個涉及到平臺運營，比如封面設計、標題設計。不同平臺的規(guī)則和邏輯不同，分發(fā)的時候要做處理。

·內(nèi)容類型

一個是IP口播，幾乎適合所有，但要關注什么樣的內(nèi)容是用戶能看進去的。幾乎所有企業(yè)都在輸出口播類內(nèi)容，用戶審美疲勞，需要創(chuàng)造一些新的輸出形式。比如從自己分享變成兩個人對話訪談的模式，從坐著說變成站起來說、走動著說、在戶外說。一定要變換場景，讓你的內(nèi)容在平臺里還算特別。

第二個是培訓剪輯。比如我們辦一些客戶會議時，可以去錄，用多機位、切鏡頭的方式做，內(nèi)容會生動一些，數(shù)據(jù)相對會好一點。線下活動也可以剪，也可以在白板上直接寫直接錄，屬于在室內(nèi)白板分。

還有一類是劇情類內(nèi)容。劇情類內(nèi)容更容易跑出大流量，增粉相對較快。2B公司做劇情可以有兩種方式。第一種是把企業(yè)的解決方案放到一個場景里，有人扮演客戶，有人扮演員工。但這個內(nèi)容拍攝會比較難，原來的團隊剛開始可能覺得挺有意思，做著做著會發(fā)現(xiàn)占用過多精力，就會放棄。這種內(nèi)容要寫分鏡腳本、布置場景、要拍、要剪，制作成本比較高，我建議預算比較好的企業(yè)做。第二個可以做辦公室日常，中間夾雜一些產(chǎn)品介紹和客戶價值呈現(xiàn)，帶出來一些內(nèi)容也是不錯的。

·內(nèi)容維度

企業(yè)歷程、客戶故事、案例解讀、知識技能、熱點評論、行業(yè)解讀、觀點對碰、高管分享、親身經(jīng)歷，這些都是可以做的。大家可以把原來在公眾號和其他平臺輸出文字內(nèi)容的選題維度拿過來，基本能去復用。

做專業(yè)、有趣的內(nèi)容非常關鍵，是基礎。不管平臺之間的底層邏輯有什么差異，只要輸出的是用戶大概率都喜歡看的內(nèi)容，基本都能火起來，都能獲得很大流量，就是看下的功夫深不深。

作者：劉文中 新增長創(chuàng)始人，前兔展營銷副總裁。

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